在日常的工作与生活中，我们常常需要对个人或团队的表现进行评价和总结。特别是在企事业单位中，“德能勤绩廉”五个维度成为衡量员工综合素质的重要标准。这五个方面不仅体现了一个人的职业道德，也反映了其工作能力、敬业精神以及廉洁自律的情况。为了帮助大家更好地完成这类评价任务，下面提供了一些关于“德能勤绩廉”的考核评语范文，希望能为大家带来一些启发。

品德高尚，为人正直

小李同志在工作中始终保持积极向上的态度，对待同事热情友善，乐于助人。他能够严格遵守公司的各项规章制度，诚实守信，从不弄虚作假。无论是在面对困难时还是处理紧急事务上，都能展现出良好的职业道德和个人品质，赢得了领导和同事们的广泛认可。

才能出众，业务精湛

作为部门的技术骨干，小张同志具备扎实的专业知识和丰富的实践经验。他善于学习新知识新技术，并将其运用到实际工作中去，有效提高了工作效率。同时，他还经常主动承担起培训新人的责任，耐心细致地传授自己的经验技巧，为公司培养了一批又一批优秀人才。

勤奋努力，敬业奉献

王经理每天早来晚走，几乎把所有的时间都投入到工作当中。他对每一项任务都认真负责，力求做到最好。即使是在节假日休息期间，也会通过电话或者电子邮件等方式随时关注项目的进展情况，确保各项工作顺利推进。正是由于这种不懈的努力，使得所在部门的各项指标均超额完成了年度计划目标。

业绩突出，成果显著

赵总在过去的一年里带领团队成功开发出了多个新产品，并且在市场上取得了不错的反响。这些成绩离不开她敏锐的市场洞察力以及卓越的管理才能。此外，在成本控制方面也做出了很大贡献，大幅度降低了生产费用，为企业创造了巨大的经济效益。

廉洁奉公，清正廉洁

孙主任始终秉持着公平公正的原则开展工作，从未利用职务之便谋取私利。对于任何涉及利益冲突的问题都能够坦然面对并妥善解决，树立起了良好的榜样形象。在他的影响下，整个科室形成了风清气正的良好氛围，大家都自觉遵守纪律规范，共同维护集体荣誉。

以上就是根据“德能勤绩廉”五个方面整理出来的一些典型评语示例。当然，具体到每个人身上时还需要结合实际情况灵活调整措辞表达方式。希望大家能够在今后的工作实践中不断总结经验教训，努力提升自身素质修养，在各个方面都能有所进步和发展！